выпускник медицинского вуза, проходящий одногодичную специализацию (интернатуру), являющуюся обязательной последипломной подготовкой выпускников, по окончании которой врачам‑интернам присваивается квалификация врача‑специалиста.
Срок подготовки в интернатуре 1 год. Начало подготовки 1 августа, окончание – 1 июля (для окончивших вечерние отделения – соответственно с 1 апреля до 1 марта).
Направление в интернатуру осуществляется приказом ректора медицинского института (декана медицинского факультета университета) с указанием специальности, профиля подготовки в субординатуре и места прохождения интернатуры.
Основанием для допуска к прохождению интернатуры являются выписка из приказа о направлении в интернатуру и диплом врача, предъявляемые врачом‑выпускником органу здравоохранения (министерству здравоохранения автономной республики, краевому, областному отделу здравоохранения, территориальному подразделению медицинской службы министерства, ведомства и т. п.).
Орган здравоохранения на основании полученных документов приказом направляет молодого специалиста в интернатуру одного из учреждений здравоохранения, утвержденного в установленном порядке в качестве базы интернатуры.
Руководитель (главный врач, начальник и т. д.) базового учреждения здравоохранения на основании приказа органа здравоохранения издает приказ по учреждению о зачислении выпускника вуза в качестве врача‑интерна по соответствующей специальности.
После издания приказа в базовом учреждении здравоохранения оформляется трудовая книжка на молодого специалиста.
Заработная плата врачам‑интернам в течение всего периода прохождения интернатуры выплачивается за счет базовых учреждений здравоохранения, в которых они проходят одногодичную специализацию: в размере, установленном действующим законодательством для врачей соответствующей специальности и стажа.
В административном отношении врачи‑интерны подчиняются руководству базового учреждения здравоохранения. Во время прохождения интернатуры при осуществлении функции врача молодые специалисты обладают правами и несут ответственность за свои действия наравне с врачами, работающими самостоятельно.
На врачей‑интернов полностью распространяются правила внутреннего трудового распорядка, права и льготы, установленные для медицинских работников данного учреждения.
В отношении продолжительности рабочего дня к интернам применяются правила, установленные действующим законодательством для врачей соответствующей специальности. Норма обслуживания для врачей‑интернов по каждой специальности устанавливается типовыми учебными планами и программами.
Использование врачей‑интернов для замещения уходящих в отпуск штатных врачей допускается в исключительных случаях с разрешения министерства здравоохранения соответствующей республики или ведомства.
Работа врачей‑интернов по совместительству, как правило, запрещается.
158.25 кб
Образ самопрезентации (аватара) как фактор формирования первичного доверия/недоверия субъекту интерн
В данной статье автор анализирует аватару (фотографию или символическое изображение, репрезентирующее субъекта интернет-коммуникации) как образ самопрезентации, выполняющий регуляторные функции в общении.