ЛИЧНОСТЬ ГОСУДАРСТВЕННОГО СЛУЖАЩЕГО

Найдено 1 определение
ЛИЧНОСТЬ ГОСУДАРСТВЕННОГО СЛУЖАЩЕГО
психолого-акмеологический или профессиональный «портрет», объединяющий потребность самовыражения, самореализации и совокупность ее психолого-акмеологических и профессиональных характеристик, полученных на основе комплексных исследований, имеющих проективно-диагностическую, обучающую и развивающую направленность, включенных в контекст социальных, профессиональных, гуманистических задач и целей деятельности.
Государственный служащий стремится к самореализации, применению своих личных и профессиональных качеств. Самореализация - проявление своей индивидуальности, завоевание авторитета и общественного признания, успешная карьера. Способом проявления Л. г. с. выступает его профессиональное самоутверждение, определяемое степенью выраженности потребности государственного служащего в данной профессиональной деятельности, его профессиональными притязаниями, ценностными ориентациями, профессиональной самооценкой и интернальностью в сфере профессиональной деятельности. В процессе профессионального самоутверждения государственный служащий стремится к выявлению зоны личностной ответственности и ответственной самореализации, объединяя потенциал своей личности с тем, что позитивно несет в себе его профессия для оптимального осуществления деятельности.
Неудовлетворенность госслужащих характером реализации своих профессиональных притязаний и ограниченность социального пространства для самоутверждения влияет на функционирование ценностно-смысловой и мотивационной сферы, определяя специфические дефициты процесса профессиональной деятельности.
Знание психологических особенностей профессионального самоутверждения госслужащих позволяет моделировать, прогнозировать и управлять этим процессом, обеспечивая более эффективное профессионально-личностное развитие госслужащих. Сущность профессионального самоутверждения - мотивационный процесс реализации притязаний, направленный на достижение личностно-значимых результатов в профессиональной сфере, посредством актуализации «Я-концепции» госслужащего. В процессе профессионального самоутверждения происходит консолидация субъективно-престижных мотивов госслужащего с социально-гуманистическими мотивами его профессиональной деятельности.

Источник: Акмеологический словарь.

Найдено научных статей по теме — 7

Читать PDF

Современный взгляд на понятие кризиса личности государственного служащего

Осокин Дмитрий Борисович
На основе результатов научных исследований кризиса карьеры рассматривается понятие кризиса личности государственного служащего.
Читать PDF

Формирование личности и профессиональная культура государственного служащего

Охотский И. Е.
Читать PDF

Место и роль личностного потенциала в деятельности государственного служащего

Феофилактова Елена Александровна
В статье определяется место и роль личностного потенциала государственного служащего, выявляются основные виды поведения и исследуются ценностные установки современных кадров государственной службы.
Читать PDF

Личностные характеристики и кадровые риски современного государственного гражданского служащего

Духновский Сергей Витальевич
В статье обсуждается проблема личностных характеристик современного государственного гражданского служащего.
Читать PDF

Иностранный язык как средство духовно-эстетического развития личности государственного служащего

Карпова Юлия Николаевна
В статье автор ставит проблему формирования духовноэстетического развития личности будущего государственного служащего и предлагает в качестве одного из средств интегрирование в курс иностранного языка эстетики и художественной ку
Читать PDF

Технология адаптации личности государственного служащего к его профессиональной деятельности (профил

Беклемищев Е. П., Касаткин В. В.
Читать PDF

Ценностно-мотивационная структура личности государственного служащего - основа его эффективной деяте

Каширина Лариса Васильевна
В статье представлены результаты исследования особенностей ценностномотивационной структуры личности 97 государственных служащих по методике И.Г.