Функция управления это что такое Функция управления: определение — Психология.НЭС
ФУНКЦИЯ СОЦИАЛЬНАЯ ФУНКЦИЯ УСПЕХА ДЛЯ КАТЕГОРИИ ОТВЕТА

Функция управления

Найдено 1 определение:

Функция управления

согласованная система качественно сходных задач, «направленных на обеспечение какого-либо важнейшего аспекта управленческой деятельности.

Оцените определение:

Источник: Психология менеджмента. Словарь основных терминов

Найдено рефератов по теме Функция управления — 0

Найдено книг по теме — 16

Найдено научных статей по теме — 12

Гендерные особенности исполнения лидерских ролей и функций управления персоналом

Романова Нелли Петровна
Приводятся данные о самооценке лидерских качеств. Охарактеризованы лидерские стили управления персоналом женщин и мужчин. Рассмотрена роль стереотипных представлений о лидерах
Скачать PDF

Исследование эффективности использования саморегуляции в управлении психическими функциями в практич

Ровный Анатолий Степанович, Голенкова Ю.В.
Показаны направления усвоения и использования методов саморегуляции в практической деятельности учителей физической культуры. Саморегуляция положительно влияет на обеспечение психологической защиты от психотравмирующих факторов. Обучение саморегулятивным действиям в студенческие годы привело молодых специалистов к изменениям личностных образований. Это дало возможность осуществлять управление психоэмоциональной сферой. Осознанное использование методов и приемов саморегуляции оказывает содействие увеличению показателей мобилизующих компонентов психики.
Скачать PDF

Управление персоналом с применением функционально-стоимостного и системно-когнитивного анализа

Луценко Евгений Вениаминович, Коржаков Валерий Евгеньевич
Кратко описывается суть управления, формулируются цели и состав системы управления персоналом. Рассматривается суть метода функционально-стоимостного анализа (ФСА) и как его основной недостаток отмечается недостаточно высокий уровень формализации, из-за чего при применении ФСА требуется привлечение экспертов. Конкретизируется различие между затратами и себестоимостью. Рассматривается решение вопросов построения системы управления персоналом на основе ФСА с применением метода автоматизированного системно-когнитивного анализа (АСК-анализе), в частности: вопросы измерения степени выраженности социально-экономических и психологических свойств, метризации шкал, построения интеллектуальной измерительной системы, разработки и применения модели, обеспечивающей как построение профессиограмм, так и их применение для измерения степени соответствия респондента профессиональным требованиям должности, а также для назначения на должности с учетом затрат на привлечение персонала и ресурсов, выделяемых на оплату персонала по должностям. Предлагаемый подход применим не только при решении задач управления персоналом методом ФСА, но и при применении ФСА в самых различных предметных областях, в частности при применении метода директ-Костинг
Скачать PDF

Психолого-педагогическая характеристика функций управления в АПК

Черненкова И.И.
В статье рассматриваются управленческие функции в АПК, их содержание с позиции психологии и педагогики.The article discusses the functions of management in agriculture, their content from the perspective of psychology and pedagogy.
Скачать PDF

Типы и функции трудовых конфликтов. Управление трудовыми конфликтами

Ларионов В.Г., Мельников О.Н.
Скачать PDF

Проблема психологической готовности к управленческой деятельности и личностно-функциональный подход

Фомин Андрей Сергеевич
Скачать PDF

Создание и функционирование личностно-деятельностной концепции обучения иностранным языкам И. А. Зим

Тылец В.Г.
Скачать PDF

Оценка функционального состояния кардиореспираторной системы учащихся с патологией органов сенсорной

Селитренникова Татьяна Анатольевна
В статье рассматриваются вопросы коррекционной педагогики. Говорится о контроле процесса физического воспитания детей с ограниченными возможностями. Приводятся результаты исследований состояния здоровья учащихся специальных (коррекционных) школ.
Скачать PDF

Функциональная организация прикладной психодиагностики

Костромина Светлана Николаевна
В статье представлен анализ основополагающих признаков психодиагностики как практической деятельности специалиста. В качестве важнейшего условия организации ее содержания обоснована необходимость учета гносеологического характера психодиагностической деятельности, который раскрывается через специфические функциональные составляющие логический, семиотический, деонтологический и технический компоненты. Предложена функциональная организация прикладной психодиагностики, описывающая значение каждого компонента в соответствии с его содержанием и ролью в общем процессе постановки психологического диагноза и определяющаяся необходимостью существования каждого компонента в ходе диагностирования.
Скачать PDF

Психические функции как пути развертки смыслов в индивидуальном сознании

Картавенко М.В.
Скачать PDF

Гемосферологическая классификация высших психических функций человека

Зюзерова Н.С., Лучинин А.В.
Скачать PDF

Физиологическая оценка военно-профессиональной адаптации и функционального состояния организма слуша

Кондрашов Василий Викторович, Онищенко Александр Николаевич
Проведён анализ результатов изучения функционального состояния организма слушателей ординатуры военно-медицинских вузов в различных условиях и режимах профессионального обучения (во время учебного дня, суточного дежурства в клинике, наряда и экзамена), в процессе военно-профессиональной адаптации. Разработана технология оптимизации функционального состояния организма военных врачей-ординаторов, учитывающая психофизиологические особенности военно-профессиональной подготовки, выявленные закономерности изменений психофизиологических резервов и военно-профессиональной адаптации, представляющая собой совокупность физиологически обоснованных структурно-функциональных компонентов (совершенствование адаптации, коррекция и восстановление функционального состояния организма)
Скачать PDF