ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

Найдено 1 определение
ВОВЛЕЧЕННОСТЬ
УЦЯГНУТАСЦЬ / INVOLVEMENT– это активность по отношению к предмету, явлению или виду деятельности, содержащая когнитивный, эмоциональный и поведенческий компоненты, характеризующаяся качеством переживаний, регулярностью и степенью вкладываемых физических и психологических усилий с целью взаимодействия с данным предметом или явлением или осуществления данного вида деятельности. Существует три основных подхода к пониманию сущности В.: 1) В. отражает степень отожествления человека с объектом (К. М. Какмар); 2) В. как инвестирование психической энергии в объект (Н. Г. Малашонок, А. Астин); 3) В. как установка, содержащая в себе когнитивный, эмоциональный и поведенческий компоненты (Ф. Н. Винокуров). Выделяют различные виды В., в основе классификаций, как правило, выступает объект вовлечения (например, академическая и студенческая В., В. в работу, В. в бренд (потребительская лояльность), В. в социальные сети и т. д.). В. может быть измерена. Критериями выявления степени В. служит мера представленности у субъекта компонентов ее структуры. Наименьшая степень В. характеризуется наличием только когнитивного компонента, наибольшая– наличием всех трех компонентов структуры В.: когнитивного, эмоционального и поведенческого. Максимальной степенью В. в предмет, явление или деятельность является зависимость. Методами оценки В., как правило, являются опрос различной степени структурированности, контент-анализ публикаций и интервью. Г. А. Фофанова

Источник: Энциклопедический психологический словарь-справочник. 1000 понятий определений терминов. Минск. Харвест 2021 г.

Найдено научных статей по теме — 12

Читать PDF
244.93 кб

Удовлетворенность, лояльность, вовлеченность персонала: уточнение и конкретизация понятий

Долженко Руслан Алексеевич
Как известно, в HR-практике выделяют несколько уровней, определяющих отношение сотрудников к компании: удовлетворённость, лояльность, вовлеченность персонала.
Читать PDF
0.00 байт

«Вовлеченность работника в организацию» или «увлеченность работой»: соотношение понятий

Липатов Сергей Алексеевич
В статье рассматривается проблема понимания конструктов «вовлеченность работника» и «увлеченность работой» в научной и практической литературе.
Читать PDF
263.78 кб

Вовлеченность студентов в болонский процесс

Анохина С. Л.
Читать PDF
233.55 кб

Вовлеченность сотрудников в корпоративную культуру на основании организационной миссии

Шумейко М. В.
Читать PDF
848.72 кб

Инициативность и вовлеченность в экзистенциальном консультировании. Анализ случая

Лукьянов Олег Валерьевич, Волынец Кристина Владиславовна
Статья посвящена уточнению смыслов процесса экзистенциального анализа в психологической помощи.
Читать PDF
355.12 кб

Влияние эмоциональной направленности личности на ее вовлеченность в интернет-пространство

Козлова Наталия Сергеевна
Статья посвящена анализу влияния эмоциональной направленности личности на особенности ее вовлеченности в Интернет. Приводятся результаты эмпирического исследования по данной теме.
Читать PDF
497.62 кб

Вовлечённость персонала: теоретические подходы, эмпирические результаты

Чеглакова Людмила Михайловна, Кабалина Вероника Ивановна
Даётся обзор наиболее распространенных подходов в психологии и управлении человеческими ресурсами к определению понятия «вовлечённость работников».
Читать PDF
314.47 кб

2014.04.001-005. ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ОБЩЕСТВА В НАУКУ. (СВОДНЫЙ РЕФЕРАТ)

Юдин Б.Г.
Читать PDF
0.00 байт

Вовлеченность студенток в процесс физического воспитания в вузе как фактор сохранения и укрепления и

Лифанов Александр Дмитриевич, Рыжова Анна Александровна
Представлены результаты исследования феномена вовлеченности в процесс физического воспитания.
Читать PDF
0.00 байт

Вовлеченность персонала как ведущий фактор, влияющий на внедрение системы менеджмента качества в пра

Зимина Э.В., Павленко В.О.
Один из залогов обеспечения качества производимой продукции наличие в организации независимо от формы ее собственности действующей системы менеджмента качества (СМК).
Читать PDF
5.29 мб

Вовлеченность генов семейства нейротрофинов в развитие математической тревожности

Еникеева Р.Ф., Казанцева А.В., Лобаскова М.М., Романова А.Р., Карунас А.С., Малых С.Б., Тихомирова Т.Н., Хуснутдинова Э.К.
В статье представлены результаты анализа ассоциаций генов семейства нейротрофинов, вовлеченных в регуляцию синаптической пластичности, с индивидуальными различиями в математической тревожности (МТ).
Читать PDF
0.00 байт

Влияние стиля мышления на вовлеченность и эффективность выполнения экспериментальной задачи

Кустубаева А.М., Камзанова А.Т.
Статья посвящена проблеме соотношения рационального и интуитивного стиля мышления с вовлеченностью в деятельность и показателями ее эффективности.

Похожие термины:

  • Психическая невовлеченность-психическая вовлеченность

    mindlessness-mindfulness) Психич. невовлеченность можно определить как состояние сниженной когнитивной деятельности, при к-ром индивид обрабатывает стимулы окружающей обстановки достаточно автоматически,
  • ЭГО-ВОВЛЕЧЕННОСТЬ

    1. Ситуация полного вовлечения, полной отдачи человека какому-либо делу. 2. Обстановка, в которой кто-либо приходит к выводу о том, что определенная цель или задача важны для развития его «Я». См. Эго.
  • вовлеченность в выполнение задания

    [task involvement] Сосредоточение внимания на определенной деятельности и ее выполнение до достижения некоторого уровня завершенности.
  • Вовлеченность сотрудников в работу

    (понятие)-эмоциональное и интеллектуальное состояние, которое мотивирует сотрудников выполнять их работу как можно лучше. Теория вовлечённости объясняет, как достичь стратегических целей компан