от греч. syndrom? – сочетание, англ. burnout – прекращение горения) – состояние физического утомления и разочарования, которое возникает у людей, занятых в альтруистических профессиональных областях. В исследованиях показано, что данный синдром сопровождается также эмоциональным истощением, деперсонализациями, снижением работоспособности. Термин ввел Х. Фреденбергер в 1974 г.
Синдром выгорания
СИНДРОМ ВЫГОРАНИЯ
Источник: Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Словарь конфликтолога. 2009
Синдром выгорания
Словообразование. Происходит от греч. syndrome - сочетание и англ. burn-out - прекращение горения.
Автор. Freudenberger (1974 г.).
Категория. Клиническое нарушение.
Специфика. Состояния физического утомления и разочарования, которое возникает у людей, занятых в альтруистических профессиональных областях. В исследованиях Maslach и Jackson показано, что данный синдром сопровождается также эмоциональным истощением, деперсонализациями, снижением работоспособности.
Автор. Freudenberger (1974 г.).
Категория. Клиническое нарушение.
Специфика. Состояния физического утомления и разочарования, которое возникает у людей, занятых в альтруистических профессиональных областях. В исследованиях Maslach и Jackson показано, что данный синдром сопровождается также эмоциональным истощением, деперсонализациями, снижением работоспособности.
Синдром выгорания
термин Х.Дж.Фрейденберга (1974), обозначает прогрессирующее болезненное состояние у специалистов, работающим с людьми (учителей, врачей, психологов, спасателей и др.), которые систематически подвергаются перегрузкам и в отношении к которым существуют высокие требования, не подкрепляемые достаточным материальным и духовным вознаграждением. Развитию расстройства способствуют и личностные качества, такие, как неумение планировать свою работу, отсутствие стремления повышать свою квалификацию, пассивность в сложных ситуациях. Симптомокомплекс расстройства образуют следующие основные признаки: 1. астения; 2. соматовегетативные нарушения; 3. нарушения сна; 4. негативное отношение к пациентам, клиентам; 5. отвращение к своим профессиональным обязанностям; 6. тревога, снижение настроения, пессимистическое мировосприятие, чувство вины; 7. снижение самооценки; 8. агрессивные тенденции. Основной метод лечения: психотерапия, обучение навыкам профессионального общения.
Источник: Жмуров В.А. Большая энциклопедия по психиатрии. 2012
