функционально-целевая общность с определенной, только ей присущей социальной структурой, каналами коммуникации, ориентацией стиля управления и контроля, формирующегося на основе разделения труда, специализации функций и иерархизированной системы взаимодействия между индивидами, группами и структурными подразделениями для удовлетворения социальных потребностей индивидов и общества. О. п. является сферой возникновения производственных и трудовых конфликтов.
18.10 мб
Конфликты в системе управления производственной организацией
В статье анализируется структура и основные причины возникновения конфликтов в рабочей среде, их роль и влияние на эффективность деятельности предприятия.