ОЦЕНКА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ

Найдено 1 определение:

ОЦЕНКА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ

процедура оценивания профессиональной компетентности человека. Оценка компетентности может проводится с целью выработки оптимального образовательного или профессионального проекта как впервые, так и в случае перемены профессиональной деятельности.

Оцените определение:

Источник: Словарь по профориентации и психологической поддержке

Найдено схем по теме — 16

Найдено научных статей по теме — 12

2008. 04. 027. Акмеологическая оценка профессиональной компетентности государственных служащих: учеб

Четвернина А.В.
Скачать PDF

Комплексная оценка профессиональной компетентности кадров органов местного самоуправления

Шамарова Г.М.
Статья посвящена методологии оценки профессиональной компетентности кадров органов местного самоуправления. Автор отмечает, что муниципальных служащих с развитыми профессиональными способностями отличает развитость интуиции, наблюдательность, стремление понять суть дела, увидеть необычное в обычном, способность к сопоставлению и установлению причинно-следственных связей, коммуникабельность, целеустремленность. Именно эти профессиональные особенности личности муниципального служащего в большей степени способствуют успешности его профессиональной служебной деятельности на муниципальной службе. Предлагаемая автором методика расчета эффективности деятельности кадров администрации муниципального образования позволяет дать количественную оценку эффективности деятельности администрации муниципального образования и выделить оценку эффективности деятельности исполнительных органов местного самоуправления в совокупной оценке деятельности всех субъектов управления муниципальным образованием.
Скачать PDF

К вопросу о психологических критериях оценки профессиональной компетентности

Абдуллаева М. М.
Данная работа посвящена разработке психологических критериев оценки профессиональной компетентности продавцов – наиболее востребованных на рынке труда специалистов. Актуальность исследования (проведено совместно с М. М. Алексеевой) определяется запросами практики – необходимостью качественного подбора персонала, являющегося важнейшим звеном в реализации продукции, производимой организацией. Цель работы заключается в определении ключевых критериев оценки профессиональной компетентности продавцов торговой сети по реализации мобильных товаров и услуг. Практическая ценность данной работы заключается в выделении частных индикаторов компетенций, определяющих потенциальные возможности кандидатов в области продаж.
Скачать PDF

Личностно-профессиональная диагностика как комплексный механизм оценки компетентностей и компетенций

Синягин Юрий Викторович, Переверзина Ольга Юрьевна, Косороткина Мария Сергеевна, Мударисов Айнур Аликович
Личностно-профессиональная диагностика рассматривается в качестве комплексного механизма диагностики и оценки компетентностей и компетенций государственных гражданских служащих. Представлена модель компетентностей и компетенций; описаны основные правовые, организационные и содержательные механизмы диагностики и оценки, а также методы, позволяющие оценить потенциал руководителей системы гражданской службы.
Скачать PDF

Современные средства оценки уровня профессиональной компетентности студентов-психологов

Худякова Т.Л., Абазарова Г.В.
Статья посвящена анализу современных средств оценки уровня профессиональной компетентности студентов-психологов. Проанализированы основные подходы оценивания уровня профессиональной компетентности. Текст статьи включает в себя результаты эмпирического исследования уровня профессиональной компетентности студентов-психологов. Новизна заключается в том, что разработан инструментарий, позволяющий статистически обоснованно выделять два уровня профессиональной компетентности: базовый и продвинутый.
Скачать PDF

Оценка уровня развития психологической компетентности руководителя

Михайлова Людмила Леонидовна
Раскрыты содержание и структура психологической компетентности руководителя среднего звена, описаны результаты исследования уровня развития психологической компетентности, показаны статистически значимые взаимосвязи компетентности с профилем предприятия, гендерными особенностями и опытом управленческой деятельности.
Скачать PDF

Оценка коммуникативной компетентности будущих социальных работников

Лаврентьева Ирина Владимировна
В данной статье приводится анализ компонентного состава коммуникативной компетентности будущих социальных работников. Представлен анализ научной литературы по определению основных направлений диагностики коммуникативной компетентности. Установлено соответствие между компонентами коммуникативной компетентности и критериями их проявлений и диагностическим инструментарием, позволяющим оценить исследуемые явления.
Скачать PDF

Экспертная оценка управленческой компетентности: проблемы ассессмента

Кудрявцева Елена Игоревна
Статья посвящена результатам исследования экспертной оценки управленческой компетентности государственных служащих, раскрывающего связи особенностей личностной структуры руководителей высшего звена управления и управленческих компетенций, оцениваемых экспертным путем в процессе ассессмента.
Скачать PDF

Оценка управленческой компетентности руководящих кадров ГПС

М.Л. Ковалева
Скачать PDF

Модель развития психолого-акмеологической компетентности руководителя как субъекта оценки и отбора п

Дроздов Игорь Николаевич
Показана проблема повышения качества отбора персонала в современных организациях. Рассмотрены проблемные аспекты отбора персонала. Определены приоритеты приложения усилий для повышения качества отбора. Выделены основные субъекты оценки и отбора персонала. Уточнены роль и значимость руководителей в процессе отбора персонала. Определены модель и средства развития психолого-акмеологической компетентности руководителей как ключевых субъектов оценки и отбора персонала. Для специалистов, занимающихся проблемами отбора персонала и развития человеческих ресурсов.
Скачать PDF

Динамические особенности социально-перцептивной компетентности при оценке необходимости компетенций

Балашова Вера Алексеевна
В статье представлено исследование по изучению динамических особенностей развития социально-перцептивной компетентности у будущих специалистов в области социальной работы и права. Акцент делается на реализацию оценки необходимости социально-перцептивных компетенций и других качеств в контексте профессиональной деятельности.
Скачать PDF

Физиологическая оценка военно-профессиональной адаптации и функционального состояния организма слуша

Кондрашов Василий Викторович, Онищенко Александр Николаевич
Проведён анализ результатов изучения функционального состояния организма слушателей ординатуры военно-медицинских вузов в различных условиях и режимах профессионального обучения (во время учебного дня, суточного дежурства в клинике, наряда и экзамена), в процессе военно-профессиональной адаптации. Разработана технология оптимизации функционального состояния организма военных врачей-ординаторов, учитывающая психофизиологические особенности военно-профессиональной подготовки, выявленные закономерности изменений психофизиологических резервов и военно-профессиональной адаптации, представляющая собой совокупность физиологически обоснованных структурно-функциональных компонентов (совершенствование адаптации, коррекция и восстановление функционального состояния организма)
Скачать PDF

Найдено книг по теме — 16

Узнай стоимость написания

Ищете реферат, курсовую работу, дипломную работу, контрольную работу, отчет по практике или чертеж?
Узнай стоимость!