. Работникам организаций здравоохранения, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ‑инфицированных, а также работникам организаций, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, устанавливается:
1. Сокращенная продолжительность рабочего времени (36 часов в неделю) и ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 36 рабочих дней (с учетом ежегодного дополнительного отпуска за работу в опасных для здоровья условиях труда).
На данную льготу имеют право претендовать:
а) центры по профилактике и борьбы со СПИДом, организации и специализированные организации здравоохранения, предназначенные для лечения больных СПИДом и ВИЧ‑инфицированных, в том числе:
врачи (в том числе руководители организаций и их подразделений), занятые диагностикой, лечением больных СПИДом и ВИЧ‑инфицированных;
средний медицинский персонал, занятый лечением и непосредственным обслуживанием больных СПИДом и ВИЧ‑инфицированных;
младший медицинский персонал, занятый обслуживанием и уходом за больными СПИДом и ВИЧ‑инфицированными;
специалисты и служащие, занятые диагностикой, лечением больных СПИДом и ВИЧ‑инфицированных;
б) организации здравоохранения и госсанэпидслужбы, их структурные подразделения, в том числе:
врачи (в том числе руководители организаций и их структурных подразделений), имеющие непосредственный контакт с больными СПИДом и ВИЧ‑инфицированными при проведении консультаций, осмотров, оказании медицинской помощи, проведении судебно‑медицинской экспертизы и другой работы;
средний медицинский персонал, имеющий непосредственный контакт с больными СПИДом и ВИЧ‑инфицированными при оказании медицинской помощи, проведении судебно‑медицинской экспертизы и другой работы;
младший медицинский персонал, имеющий непосредственный контакт с больными СПИДом и ВИЧ‑инфицированными при уходе за ними и проведении другой работы;
специалисты и служащие, имеющие непосредственный контакт с больными СПИДом и ВИЧ‑инфицированными;
в) лаборатории (отделы, отделения, группы) организаций здравоохранения и госсанэпидслужбы, осуществляющие лабораторную диагностику ВИЧ‑инфекции, в том числе:
врачи (в том числе руководители организаций и их подразделений), проводящие все виды лабораторных исследований крови и материалов, поступающих от больных СПИДом и ВИЧ‑инфицированных;
средний медицинский персонал, проводящий все виды лабораторных исследований крови и материалов, поступающих от больных СПИДом и ВИЧ‑инфицированных;
младший медицинский персонал, работающий в указанных лабораториях, имеющий контакт с кровью и материалами, поступающими от больных СПИДом и ВИЧ‑инфицированных;
специалисты и служащие, участвующие в проведении всех видов лабораторных исследований крови и материалов, поступающих от больных СПИДом и ВИЧ‑инфицированных;
г) научно‑исследовательские организации здравоохранения и госсанэпидслужбы и их структурные подразделения:
научные сотрудники, руководители, специалисты, служащие и рабочие, привлеченные к работе с ВИЧ‑инфицированными и потенциально зараженными ВИЧ‑материалом (в том числе животными) и по выполнению научной тематики по проблеме СПИДа;
д) научно‑производственные объединения, предприятия (производства) и их структурные подразделения по изготовлению медицинских иммунобиологических препаратов:
руководители, специалисты, служащие, рабочие, работающие с вирусом СПИДа и материалом, инфицированным ВИЧ.
Сокращенная продолжительность рабочего дня (смены), установленная из расчета 36‑часовой рабочей недели, предоставляется работникам лишь в те дни, когда они были фактически заняты на работах в опасных для здоровья условиях труда.
В стаж работы, дающий право на получение ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 36 рабочих дней, включаются те дни, в которые работники были фактически заняты в опасных для здоровья условиях труда.
См. Постановление Минтруда РФ от 8 августа 1996 г. № 50 «Об утверждении порядка предоставления сокращенной продолжительности рабочего времени (36 часов в неделю) и ежегодного оплачиваемого отпуска продолжительностью 36 рабочих дней (с учетом ежегодного дополнительного отпуска за работу в опасных для здоровья условиях труда) работникам организаций здравоохранения, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ‑инфицированных, а также работникам организаций, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека».
2. Надбавка за работу в опасных для здоровья условиях труда в размере 20 % оклада (тарифной ставки), определенного на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферы, при сохранении для действующих условий оплаты труда.
См. Постановление Правительства РФ от 3 апреля 1996 г. № 391 «О порядке предоставления льгот работникам, подвергающимся риску заражения вирусом иммунодефицита человека при исполнении своих служебных обязанностей».