Карьера современное толкование)

понимается: (1) как процесс развития человека в профессиональной или организационной сферах, степень успешности которого определяется сочетанием объективных внешних условий и субъективного внутреннего самоощущения; (2) как процесс и/или итог накопления объективных результатов и субъективно удовлетворяющих личность достижений в профессиональном и/или должностном развитии, предполагающих качественные изменения в характеристиках человеческого капитала субъекта карьеры.